Упрощенная HTML-версия
пенсии. Во-вторых, подразумевает
вдумчивый выбор управляющего на-
копительной частью.
Десять лет ответственные граж-
дане в самом расцвете трудовых сил
играли по этим правилам: «обеляли»,
выбирали, отслеживали.
Что предлагают сейчас?
БА
ЛЛ
ЬНЫЕ ТАНЦЫ
Предлагают так называемую «но-
вую пенсионную формулу».
Формально структура пенсии
останется такой же — базовая, стра-
ховая и накопительная части. Но
рассчитываться две первые части
будут совсем иначе. Идеология нако-
пительной составляющей изменений
не претерпела. А вот на практике…
В общем, эти деньги фактически изы-
мают.
Базовая часть будет представлять
собой некий минимум, гарантиро-
ванный государством, который пред-
полагается регулярно индексировать.
Пока еще не решили, по какому прин-
ципу: относительно инфляции или
в привязке к МРОТ. Если гражданин
после достижения пенсионного воз-
раста продолжает работать, эта часть
пенсии может быть увеличена с помо-
щью повышающего коэффициента,
зависящего от времени переработки.
Годом больше — «база» увеличится на
5,6%, двумя — на 12%, тремя – на 19%.
Смысл оставаться в строю ограничи-
вается 10 годами («база» вырастает
в 2,1 раза), потом повышающий коэф-
фициент прекращает работать.
Еще более сложносочиненная
формула предлагается для расчета
страховой части пенсии. Из всего это-
го компота — возраст, стаж, зарпла-
та — будет рассчитываться индиви-
дуальный пенсионный коэффициент
(ИПК). Представлен он будет в баллах.
А потом умножаться еще на два коэф-
фициента. Первый — возрастной (по-
ощрение за более поздний выход на
пенсию). Второй — извините, поли-
тический. Называется он «Стоимость
одного пенсионного коэффициента
в конкретном году» (СПК) и опреде-
ляться будет правительством ежегод-
но — исходя из текущей экономиче-
ской ситуации, реального наполнения
казны. Гражданин может сколько
угодно гордиться своими «трудовы-
ми баллами» (аналогия с трудоднями
просто напрашивается), а вот на что
их умножит правительство в текущем
или следующем году и, соответствен-
но, в какую реальную сумму эти бал-
лы превратятся, — узнает из прессы.
СТАРЫЙ МОТИВЧИК
Мотивация авторов этих непро-
зрачных многоступенчатых формул
абсолютно прозрачна.
Мотив первый. Повысить пенси-
онный возраст «в лоб» правительство
все же не решается: в последние годы
с самых высоких трибун звучали ка-
тегорические заверения, что этого
не произойдет. Было бы последним
цинизмом эти прямые высказыва-
ния «забыть». А вот столь сложносо-
чиненным способом стимулировать
граждан к переработке — это не «по-
следний» цинизм, а всего лишь кос-
венный.
Другой вопрос, насколько реальны
стимулы. Скажем, за три года пере-
работки после достижения пенсион-
ного возраста базовая часть пенсии
увеличивается на 19%. Относительно
нынешней ее величины прибавка со-
ставила бы 745 рублей. Та ли это сум-
ма, ради которой стоит откладывать
упоение дачной жизнью? О реальной
весомости прибавки к страховой ча-
сти вообще судить невозможно: таин-
ственный СКП правительство назна-
чит «в свое время».
Главная отправная точка всех рас-
четов — стаж — штука, как выясня-
ется, тоже не безусловная. Несколько
примеров, что называется, на уровне
вытянутой руки. Одной моей знако-
мой, пришедшей в собес за начис-
лением пенсии, не моргнув глазом
«отрезали» огромный кусок стажа:
муниципальная служащая объяви-
ла, что сокращение на штампе рабо-
тодателя — «Зап.-Сиб. ж/д» — ей не
понятно; а если соискательница пен-
сии недовольна — вправе поехать по
месту давней работы (это вообще-то
Количество НПФ и величина их капитала
Динамика активов и пенсионных накоплений НПФ,
млрд руб.
Источник:
Банк России.
56
БАНКИ И ДЕЛОВОЙ МИР
НОЯБРЬ 2013
АНАЛИЗ:
МАКРОЭКОНОМИКА